Fábio e Aline, responsáveis pela área de segurança no trabalho da Cooper A1
A Cooper A1, possui, hoje, mais de 1.100 colaboradores. Uma das áreas que mais tem recebido investimentos é a de segurança. Desde 2011, o Departamento Pessoal da cooperativa, incorporou a divisão interna de Segurança do Trabalho. Hoje, duas pessoas atuam exclusivamente com o objetivo de manter a integridade física da equipe e combater riscos e acidentes laborais.
O gerente administrativo da Cooper A1, Clovanir Ehlers, diz que, mais do que cumprir as leis estabelecidas pelo Ministério do Trabalho, para a Cooper A1, investir na segurança é uma responsabilidade social. “A cooperativa preza por construir uma organização com visão humana, elevando a motivação e fidelidade da equipe, aumentando a produtividade e a qualidade dos processos”.
Como atua a área de segurança do trabalho?
O responsável pelo setor na Cooper A1, o técnico em segurança do trabalho Fábio Junior Strapazzon, diz que a área pode ser sintetizada em um conjunto de métodos, ferramentas, equipamentos, legislação e ações destinadas à prevenção de acidentes de trabalho e doenças ocupacionais.
“Entre os grandes avanços que tivemos nos últimos anos está a maior conscientização sobre o uso dos Equipamentos de Proteção Individual (EPIs). Passamos a ouvir as demandas dos colaboradores e temos EPI’s de qualidade, que fazem parte da rotina dos profissionais”, afirma Fábio, destacando que, além disso, estes investimentos também auxiliam na redução de custos devido a afastamentos e indenizações por doença ou acidentes.
“Min
ha segurança é também a da minha família”
É com essa consciência que o colaborador Genir José Lunelli Ross (foto ao lado) vai para seu trabalho todos os dias. Ele, que está há oito anos na Cooper A1, atua em um dos setores mais exposto a perigos, o de manutenção elétrica, por isso, os EPI’s estão sempre em uso. “A Cooper A1 fornece treinamentos e todos os equipamentos necessários. Nós temos a obrigação de usar. Quando não usamos estamos sendo negligentes com a organização a qual trabalhamos, e colocando em risco o que temos de mais valioso, nossa vida, o bem-estar e felicidade de nossas famílias”.
CIPAs: A missão de preservar a saúde dos colegas
Para auxiliar no trabalho de prevenção, a cooperativa possui nove Comissões Internas de Prevenção de Acidentes de Trabalho (CIPA’s). Tratam-se de grupos de colaboradores que voluntariamente passam por treinamentos e a integrar este órgão interno. Sua principal função é averiguar possíveis problemas nas instalações prediais para, em seguida, relatar ao setor de segurança e propor medidas de controle, bem como acompanhar as melhorias. O plano, é que, nos próximos anos, todos os 40 CNPJs da Cooper A1 tenham, pelo menos, uma Cipa. (Ao lado, Cipa da matriz, durante a Semana Interna de Prevenção de Acidentes de Trabalho 2016).
Investir nas pessoas
· Nos últimos cinco anos mais de 2 mil horas de treinamentos
· Cerca de R$ 300 mil por ano investidos em Equipamentos de Proteção Individual (EPI’s)
· 90% dos funcionários de fábricas, armazéns e posto de leite estão capacitados
