Oferecer a oportunidade do primeiro emprego é mais do que mudar a realidade de um jovem, é mostrar a importância de exercer a responsabilidade social e que cada um é agente da transformação.
A Cooper A1 iniciou, em fevereiro de 2015, a segunda turma do programa Jovem Aprendiz Cooperativo. Neste ano ingressaram no programa 38 jovens, com idade entre 15 e 18 anos. Eles estão atuando em dez unidades: Palmitos, Caibi, Riqueza, Mondaí, Iporã do Oeste, Descanso, Belmonte, Tunápolis, Itapiranga e São João do Oeste. Além das vagas nos supermercados, agora também há cinco aprendizes em setores administrativos, sendo dois na contabilidade da matriz e o restante nos escritórios de Mondaí, Itapiranga e Descanso.
A coordenadora do setor Pessoal, responsável pelo programa na cooperativa, Rosilene Giebmeier, explica que a jornada de trabalho dos jovens é de quatro horas por dia. Já as aulas teóricas agora são presenciais e ministradas pelo parceiro do programa, o Centro de Integração Empresa Escola (CIEE). As aulas estão centralizadas em Palmitos, Itapiranga e São Miguel do Oeste. O programa tem o apoio do Sescoop/SC e esta turma se formará em junho de 2016.
Aprendizes efetivados - Na primeira turma de 18 aprendizes, formada em 2014, três foram efetivados no quadro funcional da Cooper A1. Entre eles, o jovem Gabriel Pitschel, contratado para o supermercado de Palmitos. “O programa foi uma grande oportunidade para mim. Além de entrar no mercado de trabalho, aprendi muito, tanto nas aulas como no dia a dia da cooperativa. Fui contratado pois aproveitei da melhor forma possível essa chance, e agora busco atender as expectativas, sempre consciente da responsabilidade que é atuar na Cooper A1”, afirma Gabriel.
